Systemische Supervision

Supervision ist professionelle Beratung zu berufsbezogenen Fragen und kann je nach Fragestellung sowohl im Einzel- als auch im Gruppen- oder Teamsetting stattfinden.

Einzelsupervision und Coaching

Einzelsupervision und Coaching

Supervision ermöglicht es, einen Schritt zurückzutreten und so das eigene, berufliche Handeln aus einer anderen Perspektive zu betrachten.

Supervision bietet Raum, die eigene Haltung zu reflektieren und so die berufliche Selbstwahrnehmung sowie die professionelle Identität zu schärfen.

Supervision unterstützt dabei, neue Handlungsräume zu eröffnen, Raum zur Veränderung zu schaffen und so das eigene Potential weiter entfalten zu können.

Supervision begleitet Veränderungsprozesse, erlaubt eine berufliche Rollenklärung und befähigt dazu sowohl neue Anforderungen zu meistern als auch eigene Ziele neu zu definieren.

​Teamsupervision und ‑entwicklung

​Supervision ermöglicht es Teams, bestehende Strukturen und Kommunikationswege zu reflektieren und so die weitere Zusammenarbeit zu stärken.

Supervision bietet Teams Raum dafür, individuelle und gemeinsame Bedürfnisse in den Blick zu nehmen, um so ein gemeinsames Teamverständnis entwickeln zu können.

Supervision begleitet Teams in Veränderungsprozessen, fördert Wandel und gestattet es Herausforderungen gemeinsam anzugehen.

Supervision erlaubt es Teams, einzelne Prozesse und Klientenkontakte fachlich zu reflektieren, um so gemeinsam neue Handlungsideen zu entwickeln.

​Teamsupervision und -entwicklung

​Gerne unterstütze ich Sie dabei das für Sie passende Supervisionssetting zu finden.

Lernen Sie mich in einem ersten Gespräch kennen und lassen Sie uns gemeinsam klären, welche Ziele Sie erreichen wollen und wie wir Ihren individuellen Supervisionsprozess gestalten können.

Supervision kann sowohl in meinen eigenen Räumlichkeiten in Ehingen als auch bei Ihnen vor Ort stattfinden.

Das passende Setting sowie den zeitlichen Rahmen legen wir gemeinsam im Vorgespräch entsprechend Ihrem individuellen Anliegen fest.